我市高层次专业技术人才集聚培育工程成效显著
学术技术带头人已有300多人
□晚报记者 班永威
本报讯“去年,我市评选、表彰2015~2016年度市级学术技术带头人99名,培养会计领军人才两批88名,培训急需短缺和骨干专业技术人才2149人,组织专业技术人员接受继续教育近8万人次,引进外国专家、博士后50余人次,高层次专业技术人才集聚培育工程成效显著。”昨日,市人社局专业技术人员管理科负责人告诉记者。
2017年, 我市持续实施“135青年人才工程”培养计划,选拔培养出3批省、市级学术技术带头人,其中省级学术技术带头人14人、市级学术技术带头人299人。为发挥好本部门的职能优势,扩展专业技术人员培训领域,提升全市会计领军人才的履职能力和综合素养,建立一支高素质、高水平的会计领军人才队伍,充分发挥会计人才在振兴经济、实现经济社会全面持续健康发展的重要作用,2017年,市人才办、财政局、人社局联合组织两批共88名会计领军人才,赴北京国家会计学院进行为期一周的培训。
据了解,去年我市专业技术人员网络学习人数7.5万余人,申报新设博士后创新实践基地,开展中国博士后科技服务团服务基层活动,大力引进外国专家及技术,积极争取各类人才经费资助,我市高层次专业技术人才集聚培育工程成效显著。