□胡江涛 文/图
沪强·巴黎春天拓客团队冒着酷暑,到大街上散发宣传单。
为吸引消费者,西班牙小镇举办首届北欧冰雪节。
外来的和尚好念经
这两年,大量的外来者大举进驻驻马店房地产市场,无论是房地产销售市场还是土地市场,本地房地产开发商及营销团队都遭受着前所未有的冲击。
不过,颇受大家关注的当属营销团队。以往,本土销售团队习惯稳着价格、平稳卖房,让房地产开发商赚了个盆满钵满。
近两年,外地营销团队不断进驻,让本土的一些房地产开发商发现,自己的营销团队如果不改变思路,取得好的业绩似乎有点儿难了。
据知情人透露,西班牙小镇、沪强·巴黎春天、红星美凯龙等房地产开发企业,都有了新的外地营销团队。这些外地营销团队进驻后,采取“短平快”的工作方式,把不少本地营销团队远远甩在了身后。
虽然本地的一些营销团队不习惯外来者的工作方式,但外来者不断刷新的销售纪录,着实让本土开发商眼红。
外来者包装手法多
外来者进驻后,着重在文案策划、置业顾问上下功夫,并着重在样板区做文章,砸重金打造超大规模、超级豪华的样板区,震撼市场。
以沪强·巴黎春天为例,以梁力为首的营销团队进驻后,公司营销方面发生了哪些变化?也许我们能从沪强·巴黎春天这个个案来窥探外来者的魅力所在。
在宣传文案中,沪强·巴黎春天一改以前的设计风格,大胆留白,突出主题。
沪强·巴黎春天大幅度增加拓客团队力量,加大销售佣金。拓客团队冒着酷暑,到大街上散发宣传单,推介产品。
在人员素质管理上,沪强·巴黎春天要求所有置业顾问必须用普通话和客户交流。
上周,梁力在和一名置业顾问沟通时,听见置业顾问用普通话说出了驻马店的一句方言。按照规定,该置业顾问被停岗一周。
梁力说,他们的一些做法并不新颖,只不过驻马店本土的一些房地产开发商没有做过,或者很少做而已。其实,驻马店本土营销团队的做法,也值得他们学习和借鉴。
本土营销团队积极应变
招聘大量销售人员,扩大销售团队;大幅提高开发速度;将原来的毛坯产品改成精装成品;减少高端项目的比例;进一步完善生活园区服务配套;改变传统的坐销为行销……细心的市民会发现,本土销售团队已经在战术方面进行了调整。
置地集团一名不愿意透露姓名的营销人员表示,公司部门领导多次表示,要向外来房企及营销团队学习。
作为本土最大的房地产开发企业,置地集团开发了大批楼盘,在营销方式上也经常创新,但是公司领导层说要向“外来者”学习,这对业界来说是一次不小的震动。
采访中,一家本土房地产开发商表示,虽然过去很多本土房地产开发商的销售业绩都非常出色,但类似于置业顾问蹲在马路边举着牌子揽客的行为,只是在这两年才开始。
此外,当一些楼盘举行开盘活动时,置业顾问直接跑到现场,以前羞羞答答的行为已经不复存在。
更多的本土营销团队到外地公司观摩,参加房地产策划营销会议,和熟悉的外地营销团队保持顺畅沟通……本土的营销团队已经开始谋变。