2019年全市人力资源社会保障工作会议侧记

把握机遇 砥砺奋进 努力推动人力资源社会保障事业高质量发展

记者 张新理 通讯员 张 乐

市人力资源和社会保障局党组书记、局长樊卫华作工作报告

编者按：3月7日，全市人力资源社会保障工作会议召开。会议总结了2018年工作，分析面临形势，部署2019年重点任务。

会议指出，2019年人力资源社会保障工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，认真落实市委四届八次全会、市委经济工作会议精神、全省人力资源社会保障工作会议决策部署，牢牢把握稳中求进工作总基调，以“民生为本、人才优先”为主线，着力抓重点、补短板、强弱项、防风险、稳预期，突出抓好就业创业工作，持续完善社会保障体系，着力提升人事人才工作水平，切实维护劳动关系和谐稳定，扎实做好行业扶贫工作，大力加强行风建设，努力推动全市人力资源社会保障事业实现高质量发展，以优异成绩庆祝新中国成立70周年。

3月7日，全市人力资源社会保障工作会议召开。这次会议的主要任务是：认真贯彻落实市委四届八次全会、市委经济工作会议、市“两会”、全省人力资源社会保障工作会议精神，总结表彰2018年工作，分析面临形势，部署2019年重点任务。

2018年全市就业、社会保障等主要工作位居全省第一方阵

在市委、市政府的正确领导下，2018年全市人社系统广大干部职工团结拼搏、务实重干、改革创新、攻坚克难，全面完成各项目标任务。全市就业、社会保障等主要工作位居全省第一方阵；清理整顿人力资源市场秩序专项行动受到国家人社部办公厅表彰；城镇新增就业、处置僵尸企业、机关事业单位工人技术等级考核、劳动人事争议调解仲裁等工作受到省人社厅表彰；基层服务平台建设、脱贫攻坚、农村社会保险、博士后管理等工作在全省工作会议上被当成典型推广；就业扶贫工作在全省（嵩县）现场会上被当成经验进行了交流，驻马店市人社形象得到进一步提升。

与此同时，依法行政、信访维稳、平安建设、干部教育、政务公开、调研宣传、后勤保障等工作全面推进，成效显著。继续保持省级文明单位，被市委、市政府评为依法行政优秀单位，被市政协表彰为政协提案办理先进单位。

敲定2019年各项工作目标，全力保障改善民生

做好2019年人力资源社会保障工作的总体要求是：以“民生为本、人才优先”为主线，着力抓重点，突出抓好就业创业工作，持续完善社会保障体系，着力提升人事人才工作水平，切实维护劳动关系和谐稳定，扎实做好行业扶贫工作，大力加强行风建设，努力推动全市人力资源社会保障事业实现高质量发展，以优异成绩庆祝新中国成立70周年。

着力抓好就业创业工作，全力以赴确保就业稳定。2019年，全年实现城镇新增就业5.25万人以上、失业人员再就业1.42万人以上、就业困难人员实现就业0.47万人以上，城镇调查失业率和城镇登记失业率分别控制在5.5%、4%以内；新增农村劳动力转移就业3.3万人；新增农民工等人员返乡创业1.5万人。着力抓好基金风险防控，持续完善社会保障体系；着力抓好招才引智，持续提升人事人才工作水平；着力抓好机制完善，维护劳动关系和谐稳定；着力抓好精准施策，扎实做好人社领域扶贫工作；着力抓好行风建设，提升公共服务能力；着力抓好“互联网+人社”建设，提升信息化工作水平。

着力抓好十个专项，以重点突破带动全面工作开展。坚持以抓项目的方法抓工作，继续实施十个专项，精准发力，全力落实，以重点突破带动全面工作开展。一是城镇新增就业5.25万人专项，全方位开展公共就业创业服务，着力做好重点群体就业工作。二是全民参保计划专项，建立养老保险基金缺口地方政府责任分担机制和考核奖惩机制，加强基金预算管理，实现数据资源省级集中。三是农民工工资欠薪治理专项，深入实施治欠保支三年行动计划，持续推动“一单两金四制”等长效机制落实，为实现2020年基本无拖欠目标打下坚实基础。四是打赢就业创业扶贫硬仗专项，实现“应训尽训”，有就业能力和就业愿望的贫困劳动力全部实现转移就业。五是深化返乡创业专项，新增农民工等人员返乡创业1.5万人，带动就业10万人，开展返乡创业培训0.35万人次、创业辅导0.72万人次，发放返乡创业担保贷款3.65亿元。六是深化“放管服”改革优化便民服务专项，实现群众办事提供材料再减少30%以上，“最多跑一次是原则、跑多次是例外”，县乡村三级审批服务办事系统与市政务服务网全部“连上”“打通”“能办”，综合性实体政务大厅基本实现审批服务事项“应进必进”，70%以上“一窗”受理。七是招才引智创新发展专项，吸引集聚高层次、急需紧缺人才（团队）项目，为推动我市经济发展高质量提供坚强人才支撑和智力保障。八是社会保险基金管理风险防控专项，制定完善措施，提升防范风险能力，确保基金安全和平稳运行。九是社会保险援企稳岗专项，推动各县区全面规范实施社会保险支持企业稳定岗位政策，为企业降低负担、减少失业、稳定就业保驾护航。十是基层就业和社会保障服务平台规范提升专项。配齐配强基层就业和社会保障服务平台工作人员，加强业务技能培训，提升业务能力和服务水平，打通服务群众最后一公里。

转变作风，狠抓落实，努力推动人力资源社会保障事业高质量发展

今年的目标任务已经明确，关键在于抓好落实。全市人社系统广大干部职工要进一步振奋精神、担当作为，转变作风、狠抓落实，切实把“规划图”变成“施工图”，把“时间表”变成“计程表”，确保圆满完成全年各项目标任务。

做好今年的工作任务艰巨、责任重大、使命光荣。2019年，全市人社系统广大干部职工要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“拼”的劲头、“干”的担当，振奋精神，凝神聚力，砥砺奋进，圆满完成各项目标任务，努力推动人力资源社会保障事业高质量发展，为建设富强、文明、平安、美丽驻马店，实现驻马店高质量跨越发展作出新的更大贡献，以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年。