放大
缩小
默认本报讯 （通讯员 张 华）
市政府《决定》指出，2014年，市公安局紧紧围绕全市经济社会发展大局，以严打严防刑事犯罪、规范民警执法行为、提升公安队伍整体形象为重点，以绩效考评机制为抓手，强力推进公安工作和队伍建设全面协调发展，有效维护了全市社会大局持续平稳，人民群众的安全感和对公安工作的满意度逐年稳步提升。
2010年以来，全市公安机关负重拼搏、持续求进，坚持运用科学有效的长效机制推动公安工作和队伍建设可持续发展，公安工作和队伍形象年年有变化、四年大变样，得到了党委、政府和社会各界及人民群众的广泛赞誉。
强化服务大局，为全市经济社会发展保驾护航。2010年以来，圆满完成了每年一次的中国“农洽会”安保任务及各项重要安保工作，妥善处置了一大批涉稳案事件，有效维护了全市社会大局持续稳定。
坚持“群众第一、基层第一、民警第一”工作理念，强化公安主业，完善打防机制，自2010年以来动态保持现行命案破案率达100%，全市公安机关百名民警起诉犯罪嫌疑人数连续四年位居全省第一。全市8类严重刑事犯罪案件同比逐年下降。
强化“四项建设”，积极探索新形势下公安队伍管理的新路径。建立全市公安民警综合执法素质强化培训长效机制，有效解决了“四项建设”等方面存在的突出问题，全市公安民警综合执法素质和执法办案能力显著提高。
强化绩效考评长效机制建设，营造干事创业、公平竞争良性循环的工作氛围。建立并逐步完善了与民警职务升降挂钩的日常工作绩效考评长效竞争激励机制，在全市公安机关营造了风清气正、干事创业的工作氛围在全市公安机关蔚然形成。